Разговоры на различные темы, а иногда и вообще без темы... :)

Модератор: kpcp

Аватара пользователя
стас
Не в сети
Модератор
Модератор
Сообщения: 5579
Зарегистрирован: Чт фев 09, 2006 21:47
Контактная информация:

Re: Что за хрень с работой?

Сообщение стас »

_korvin81 писал(а):с того же бизнеса.
чорт, ему нефти мало? Налогов? Может жертвоприношеня еще устроить?

Аватара пользователя
_korvin81
Не в сети
СуперМодератор
СуперМодератор
Сообщения: 8248
Зарегистрирован: Пт окт 08, 2004 19:10

Re: Что за хрень с работой?

Сообщение _korvin81 »

стас писал(а):чорт, ему нефти мало
хм, нефть у нас добывает само гос-во а не бизнес? и налоги гос-во берет не с бизнеса?
Не завидуй тому, кто силен и богат.
За рассветом всегда наступает закат.
С этой жизнью короткою, равную вздоху,
Обращайся, как с данной тебе напрокат.

Аватара пользователя
стас
Не в сети
Модератор
Модератор
Сообщения: 5579
Зарегистрирован: Чт фев 09, 2006 21:47
Контактная информация:

Re: Что за хрень с работой?

Сообщение стас »

Рос нефть и газпром терь частная лавочка? Налоги да, а где их нет?

Аватара пользователя
_korvin81
Не в сети
СуперМодератор
СуперМодератор
Сообщения: 8248
Зарегистрирован: Пт окт 08, 2004 19:10

Re: Что за хрень с работой?

Сообщение _korvin81 »

Государству принадлежит 50 % плюс 1 акция «Газпрома» (апрель 2006, до 2004 — лишь 38,37 %)
вроде бы до 2004 вполне частная лавочка, но ты прав сейчас обе компании большей частью государственные а меньшей частные
если посмотреть на доходы топ менеджмента и Газпрома и Роснефти - то как то сумма уплывших от государства денег печалит
Не завидуй тому, кто силен и богат.
За рассветом всегда наступает закат.
С этой жизнью короткою, равную вздоху,
Обращайся, как с данной тебе напрокат.

Аватара пользователя
KissKa
Не в сети
Новичок
Новичок
Сообщения: 28
Зарегистрирован: Чт янв 27, 2011 9:58

Re: Что за хрень с работой?

Сообщение KissKa »

_korvin81 писал(а):
Вы мне лучше скажите как поступают когда приносишь "заявление на увольнение по собственному желанию", директору, а он его при тебе рвет.....либо оставляет, а потом говорит что потерял....
Крепостное право отменили, дир идет в пень. Не отпустить он не имеет права.
Отправляешь заявление директору заказным письмом с уведомлением о вручении и описью содержимого, сама идешь на больничный на 14 дней - день увольнения считается рабочим днем - тоесть если от вручения заявления(письма )отсчитать 14 дней и получиться 20 число, то 20 то больничный должен быть у тебя по 20 включительно. В день увольнения тебе должны выдать твою трудовую и деньги, если не дают идешь в трудовую инспекцию - они в здании ЦЗН и трудовая имеет твоего директора.

Хотя для начала можешь просто написать заявление в двух экземплярах - и поросить директора расписаться на одном из них - что принято такогот - этот экземпляр оставляешь себе. Или расписаться может тот кто принимает входящую корреспонденцию на предприятии - и поставить номер входящего. И тоже топать на больничный - хай если такой умный сам работает эти 14 дней - нефиг было пальцы гнуть раннее.
Спасибки ваш совет мне реально помог.

Ответить