Вчера, 11 ноября, в центре занятости населения прошёл очередной семинар-практикум "Растём вместе" для безработных мам и их детей. Женщины в ходе курса социальной адаптации учились навыкам самостоятельно искать работу, составлять резюме, проводить деловые беседы с работодателем, устраивать самопрезентацию. С детьми специалисты службы в игровой форме поговорили о мире профессий, его многообразии и особенностях, первых профессиональных предпочтениях и устремлениях ребятишек 8-12 лет. Провели конкурсы пантомим "Узнай профессию" и рисунков "Кем я хочу быть". За старания дети получили сладкие призы.
17 июля в Шахтинском центре занятости населения прошла специализированная ярмарка вакансий для граждан предпенсионного и пенсионного возраста. В качестве работодателей выступили пять фирм. Соискатели подбирали наиболее подходящие варианты трудоустройства, проходили собеседование с работодателями. В результате 11 человек из 31, побывавших на ярмарке, получили приглашение на работу. Кому-то уже предстоит подписание трудового договора, другим — второе собеседование и конкурсный отбор.
37 соискателей посетили ярмарку вакансий для граждан предпенсионного и пенсионного возраста, которая прошла вчера, 26 июня, в Шахтинском центре занятости населения. Как рассказали в пресс-службе ЦЗН, опыт проведения предыдущих ярмарок вакансий для данной возрастной категории показал, что выделение этих соискателей в отдельную категорию увеличивает шансы их трудоустройства. На ярмарке присутствовали работодатели, предоставляющие вакансии для граждан с большим профессиональным опытом. Они предлагали широкий спектр вакансий в сфере торговли, общественного питания, транспорта, металлообработки, строительства, гостиничного сервиса, страхования, связи. Помимо прохождения собеседования с представителями кадровых служб, посетители ознакомились с положением на рынке труда, возможностью обучения. Им также рассказали о нормах трудового права. В результате шесть человек получили приглашение на работу. Кому-то уже предстоит подписать трудовой договор, другие пройдут второе собеседование и конкурсный отбор.
Центр занятости населения города Шахты организует профессиональное обучение женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребёнком. С начала нынешнего года уже шесть молодых мам, воспитывающих детей в возрасте до трёх лет, прошли бесплатные курсы. Две участницы программы получили специальность бухгалтера, остальные повысили квалификацию. Одна из примерных учениц, Светлана Сутулина поделилась своим мнением: "Рада, что получила возможность обучиться во время декретного отпуска. До рождения ребёнка я работала делопроизводителем в детском саду. В процессе обучения я узнала много нового и полезного. На работу выйду с новыми силами и знаниями, уверенная в себе".
Представители шахтинских работодателей, организовавших временные рабочие места для подростков на время летних каникул, руководители структурных подразделений и директор центра занятости Павел Стуров участвовали в видеоконференции, которая проходила 20 июня в городской администрации на тему трудоустройства летом детей от 14 до 18 лет. Центр занятости населения заключил договоры о совместной деятельности с рядом предприятий, среди которых главными работодателями стали 'Глория Джинс' и администрация Александровского парка. Временное трудоустройство детей на этих предприятиях в качестве отделочников готовых швейных изделий и рабочих зеленого строительства организовано с соблюдением норм Трудового кодекса РФ и законодательства по охране труда. На "Глорию Джинс' ребята ездят на автобусах предприятия.
20 июня центр занятости населения города Шахты совместно с рекрутёрами фирмы Adecco Group провёл ярмарку вакансий для Зимних олимпийских игр в Сочи 2014 года. Она проходила и для ищущих работу, и для учащейся молодёжи, которых набралось 202 человека. Люди заполняли анкеты и напрямую узнавали у работодателя характер работы, условия оплаты труда и проживания. Как сообщили в пресс-службе ЦЗН, Adecco Group, официальный поставщик персонала для Сочинской Олимпиады, планирует привлечь более 5 000 человек обеспечивающего персонала свыше 200 специальностей в сферах транспорта, логистики, обеспечения питанием, информационных технологий, сервиса и обслуживания, координации работ Олимпийских деревень. Наибольшее количество работников задействовуют с сентября 2013 года по конец февраля 2014 года. А по некоторым специальностям они требуются уже сейчас, например, для обслуживания тестовых соревнований на олимпийских объектах. Официальному поставщику персонала для Сочинской олимпиады шахтинский ЦЗН передал 317 анкет для рассмотрения.
У каждого шахтинца есть возможность принять участие в подготовке и проведении Олимпийских и Паралимпийских Игр в Сочи и увидеть всё своими глазами. На светодиодном экране на площади имени Ленина транслируется презентация о подборе Шахтинским ЦЗН временного персонала на период подготовки и проведения этих соревнований с сентября 2013 по март 2014 года и имеющихся вакансиях. В рамках разработанного графика выездов мобильного офиса сегодня, 6 июня, в посёлке имени Артёма прошло выездное консультирование и информирование жителей о проведении ярмарки вакансий с официальным представителем Оргкомитета "Сочи-2014". Все желающие получили у специалиста центра информацию о ситуации на местном рынке труда, перечне услуг, предоставляемых службой, а также ознакомились с городскими вакансиями. Запланировано также выездные консультации и в других отдалённых посёлках города: Аютинском, Нежданной, посёлке машзавода.
37 шахтинок участвовали в ярмарке вакансий для женщин, которая проходила вчера в Центре занятости населения. Представители четырёх шахтинских предприятий предлагали соискательницам широкий спектр профессий самой различной направленности по 15 видам вакансий. Из числа обратившихся к работодателям по вопросам трудоустройства девять женщин прошли углубленное собеседование с целью дальнейшего трудоустройства.
23 марта на шахте "Антрацит", которая раньше носила имя М.П. Чиха, планируется уволить ещё 114 человек (в том числе 52 женщины, 29 пенсионеров). По этому поводу в феврале специалисты Шахтинской службы занятости населения разместили на территории шахты стенд с информацией для шахтёров, которым предстоит увольнение. В отдел кадров передали памятки с перечнем документов, необходимых для регистрации в качестве безработных.
